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Reclamo de trabajadores de Promoción Familiar
Las trabajadoras y los trabajadores de Promoción Familiar de Bariloche y El Bolsón, en estado de asamblea permanente y movilización, denunciaron nuevamente las “precarias condiciones de trabajo, contractual y salarial” a la que son “sometidos por el Ministerio de Familia”.
Esta mañana, referentes de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) de las áreas de Promoción Familias de Bariloche y El Bolsón se reunieron para volver a reclamar mejoras en las condiciones contractuales y en el aspecto salarial. Según explicaron “continúan ingresando trabajadores bajo un sistema de contratación en negro, con becas de 700 y 1.200 pesos a operadores, y 2.700 pesos para profesionales, sin obra social, aportes jubilatorios, antigüedad, ni mucho menos con estabilidad laboral”.
Además, se quejaron porque el Ministerio “le quitó la suma de 500 pesos al básico de trabajadores permanentes y de planta transitoria; incorporándolo al negro”, con lo cual, según señalaron, corren “el riesgo de una reducción salarial”.
A través de un comunicado, los delegados los trabajadores plantearon que la situación contractual ofrecida por Familia “viola el principio constitucional de 'a igual tarea igual remuneración', ya que paga menos de la mitad a compañeros que realizan la misma tarea, asumiendo la misma responsabilidad y riesgos”.
Recordaron que en el mes de abril se realizó una audiencia con las autoridades el Ministro de Familia, Alfredo Pega, y el Ministro de Hacienda, Carlos Oliva, en la que los funcionarios se comprometieron a pasar a contrato -bajo modalidad ley 115- a los “200 trabajadores contratados bajo sistema de becas, en un período de dos meses”. Además, de acuerdo a la información de ATE, en el encuentro también existió un compromiso de “pago de indumentaria para todos los trabajadores de Promoción Familiar, sin distinción; y la ampliación del pago de adicionales para operadores, no contemplando entre ellos a los trabajadores becados”.
Pero, “ante el incumplimiento de los acuerdos”, los trabajadores reunidos en asamblea resolvieron mantenerse en estado de asamblea permanente y movilización.
Durante la concentración realizada frente a Tribunales, exigieron “un aumento salarial al básico de 40%, acorde a la inflación. Salarios Igual a la Canasta Familiar; equiparación al resto de la Provincia, del salario de trabajadores estudiantes de carreras avanzadas; restitución de los 500 pesos al básico quitado a los trabajadores profesionales; basta de trabajo en negro. Pase a planta de todos los trabajadores; normalización de nuestra Obra Social IPROSS; 82% móvil para todos los jubilados; y aumento de presupuesto para Acción Social, Salud y Educación”. (ANB)
Radio Malon
